スタッフの声
VOICE
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
より質の高い
リハビリテーションを
提供する
協調性を持ちながら多職種連携を日々実践しています
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Q1.
業務内容や仕事の魅力を教えてください。
急性期病院では、重篤な疾患やけがを抱えた患者さんが入院しており、短期間のうちに治療が必要とされ、必要な治療やリハビリテーションを提供することで、患者の回復に貢献することにやりがいを感じます。また、心臓リハビリテーションやがんリハビリテーションなど、さまざまなチーム活動が行われている点が大きな魅力です。
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Q2.
挑戦できる環境や仕事は何ですか?
急性期のリハビリやチーム活動に携わりながら、整形外科や脳血管疾患、内部障害等、多くの疾患のリハビリを担当することができます。また、学会発表などの自己研鑽を推奨しており、資格取得などにも積極的にチャレンジすることができます。
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Q3.
連携を重視した仕事や取組は何ですか?
チーム医療を部門理念に掲げ、認知症チーム、コンチネンスチーム、口腔ケアチーム、心臓リハビリテーションやがんリハビリテーションなど、チーム医療活動はもちろん、定期的な病棟カンファレンス、院内だけでなく病院外でのケースカンファレンスなど、協調性を持ちながら多職種連携を日々実践しています。
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Q4.
成長できる環境、成長を実感する取組や業務は何ですか?
医療の進歩に合わせて新しい知識や技術を習得することが求められます。新しい技術を学び、それを実践することで、より質の高いリハビリテーションを提供することができ、目の前の患者さんを笑顔にできた時に成長を実感できます。リハビリテーション科全体での勉強会や各部門での勉強会等もおこなっており、さまざまな資格を持つスタッフもいるため、非常に勉強できる環境です。
就職希望者への
メッセージ
新しい病院の立ち上げに関わることができることは滅多にないことかと思います。大きな変化が生まれる中でこれまで変えられなかったことや挑戦できなかったことができる時期でもあります。一緒により良い病院・環境をつくっていきましょう!
理学療法士・作業療法士・言語聴覚士
患者さんに様々な
「変化を起こす」
患者さんへ活かせた時に成長できていることを実感します
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Q1.
業務内容や仕事の魅力を教えてください。
退院がゴールではなくその先も続いていく生活を見据えて多職種で協働していくからこそ、患者さんに様々な「変化を起こす」ことができる。その前向きな変化こそがやりがいです。
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Q2.
挑戦できる環境や仕事は何ですか?
日々の臨床で必要とされるジェネラリストとしての視点はもちろん、スペシャリストとしての視点を「心臓リハビリテーション」「がんリハビリテーション」「摂食・嚥下リハビリテーション」「腎臓リハビリテーション」「ハンドセラピィ」「超急性期」と様々な分野でいかすことが出来ます。
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Q3.
連携を重視した仕事や取組は何ですか?
他職種との協働無しではリハビリテーションは成り立ちません。定期的なカンファレンスはもちろん、リハで関わる以外の時間の夜間・休日の患者さんの様子やご家族の思い、薬剤情報など様々な視点からの情報を得ることを普段から意識しています。様々な視点からの情報を統合していく事でより個別性の高いリハビリテーションプログラムを提供することができます。
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Q4.
成長できる環境、成長を実感する取組や業務は何ですか?
同じ疾患であっても皆さん症状や価値観、生活はそれぞれ違い、目標とする所も多様性があります。様々な患者さんを担当させていただき、目標を共有し伴走していく事が理学療法士としてはもちろん、人間としても成長させていただいていると感じます。また、チームで関わる中で自分の知識や新たに学んだ知見を他職種へ共有し患者さんへ活かせた時に成長できていることを実感します。
就職希望者への
メッセージ
私たちのチームは協調性のあるスタッフがそろっていることが自慢です。共に働き相談し合い、成長しあえる仲間と出会えることを期待しています。